进一步发挥企业人力资源管理作用探析
来源期刊:中国金属通报2020年第4期
论文作者:张斌
文章页码:140 - 141
关键词:企业管理;企业战略;人力资源管理;
摘 要:人才问题是一个长期的战略问题,是一个企业兴衰成败的决定性因素。现代管理大师彼得.德鲁克曾经说过"企业只有一项真正的资源,那就是人",这句话说明了一个真理,人力资源是企业发展的命脉。如何更大限度做好人力资源管理,调动员工的工作积极性,充分挖掘和发挥好人才的作用和价值,是每一个企业管理者必须认真思考的问题。本文分析了企业人力资源在企业发展中重要作用,就更好发挥人力资源管理的核心竞争力进行了进一步的探索。
张斌
中铝国际贸易集团有限公司
摘 要:人才问题是一个长期的战略问题,是一个企业兴衰成败的决定性因素。现代管理大师彼得.德鲁克曾经说过"企业只有一项真正的资源,那就是人",这句话说明了一个真理,人力资源是企业发展的命脉。如何更大限度做好人力资源管理,调动员工的工作积极性,充分挖掘和发挥好人才的作用和价值,是每一个企业管理者必须认真思考的问题。本文分析了企业人力资源在企业发展中重要作用,就更好发挥人力资源管理的核心竞争力进行了进一步的探索。
关键词:企业管理;企业战略;人力资源管理;