职场新人,给你的人脉降降温

来源期刊：软件工程2007年第1期

论文作者：吴才智

文章页码：31 - 34

摘    要：结交新人、扩大职场人脉网络是职场发展的一个重要方面。工作了两年、打算将来自己开公司的左驰就非常敏锐地觉察到了这一点。工作之余,大到主题沙龙、特色派对,小到朋友茶楼小聚,他都不错过。果然,在不算太长的时间里,左驰快速结识了很多软件同行、硬件厂商、大小品牌的代理商。左驰业余社交的目的非常明确——尽可能地结交同一产业链条上不同环节的朋友,因为自己是做技术的,就应该多结交能代表风险方和相关设备供应商的朋友。虽然左驰有非常明确的社交目的,但在周围难以找到划分如此精准的社交场合。左驰定下“宁可错杀一千,也不可放过一个”的社交原则,聚会不管大小,派对不论公私,一律通吃。这样一来,社交几乎占据了左驰的全部业余时间,他时常感觉身心疲惫,虽然想缓一缓,但想到有可能错过将来有可能对自己事业发展产生重要影响的人物时,左驰就坐立不安。社交强迫症已经成了今天职场上的通症。