K公司人力资源管理中员工激励性不足问题研究
来源期刊：中国有色金属2018年第15期
论文作者：蒋伟华
文章页码：70 - 71
摘 要：<正>随着行业监管的逐步完善,参与主体的不断增多及行业集中化趋势的不断增强,K公司面临着转型及变革的挑战,如何降低核心员工的流失率,进一步激发员工在变革期的积极性,稳固员工对公司的信心也进一步成为公司发展的挑战。
蒋伟华
中国恩菲工程技术有限公司
摘 要：<正>随着行业监管的逐步完善,参与主体的不断增多及行业集中化趋势的不断增强,K公司面临着转型及变革的挑战,如何降低核心员工的流失率,进一步激发员工在变革期的积极性,稳固员工对公司的信心也进一步成为公司发展的挑战。
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