国有企业激励机制的建设
来源期刊：中国有色金属2009年第14期
论文作者：刘卫
文章页码：58 - 59
摘 要：如何建立科学合理的激励机制,真正调动员工的工作热情,提高员工的工作积极性,提升企业的竞争力,保障企业可持续发展,是现代国有企业人力资源管理的一项非常重要的工作。
刘卫
中国有色矿业集团有限公司
关键词：
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